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PRIMARK验厂注意事项：一、工资工时　　1.可接受的考勤记录：　　① IC卡刷卡考勤记录。　　②打卡钟打卡考勤记录，但需要员工每月在工卡上签名确认。　　③手工考勤记录，但需要准确记录员工的上下班(包括加班)的时间，并由员工每天签名确认。　　2.准备工卡时注意：　　①不能有连续7天上班记录。　　②把上班的总天数，平时加班的总时数，休息日加班的总时数清楚写在工卡上，方便算工资和检查。　　③若...

PRIMARK验厂文件清单(Document Lis):　　1、Personnel Files 人事档案　　Factory regulation and policy 厂规厂纪 Attendance record 考勤记录　　Employees manual 员工手册 Payroll 薪水册　　Employees register 花名册　　Personnel files 人事档案　　Un...

Primark作为国际性服装零售行业的领导者和开拓者，致力于从不同文化和经济性质的国家采购高质量的产品。 Primark 承诺要求产品生产需符合Primark行为守则，这守则与联合国宪章章节IX，文章55是一致的。 所有Primark的产品供应商将被要求执行Primark的行为守则。“供应商”包括我们的承包商，产品和服务的供应商。 对那些违背了这行为守则的供应商我们将与之一起努力提高业务水平...

Primark 验厂采购行为守则：1 自由选择的雇佣关系 1．1 不可使用强制劳动力、受关押劳动力和不情愿的犯人劳动力。 1．2 雇员不应被要求交纳抵押金或把他们的身份证件交给雇主，在给出合理的预先通知之后，雇员可以自由地离开其雇主。 2 尊重结社自由和工会代表劳方进行劳资谈判的权力 2．1 所有雇员毫无例外地具有加入或组成其自己选择的工会的权力和进行集体劳资谈判的权力。 2．2 ...

　　根据博邦咨询师多年验厂经验，总结了Primark验厂常见不符合项。　　1、员工不知道工资率和扣款率　　2、没有依法支付加班工资、福利　　3、工资制度不清楚/工资不能确认　　4、拖延支付部分工资　　5、没有给员工签工资单　　6、支付试用期工资超过法律规定的试用期期限。　　7、给有技术的员工支付试用期工资　　8、未支付返工工资/未支付计件工资　　9、假工资表　　10、非法扣款

　　Primark公司成立于1969年，主要销售女装、男装、童装、鞋、配饰和家居用品等; PRIMARK以百姓能承受的价格走“大众时尚路线”，在英国约有百家连锁店，目标消费群为35岁以下、对时尚敏感的消费者;该公司近年来收购了拥有120家店铺的Littlewoods高档连锁店，扩张其经营范围。　　Primark验厂咨询：　　验厂工时要求：作为典型的欧洲客户，Primark验厂对工资工时有严格...